Generation Gesundheitsbewusst
Arbeitsscheu und unmotiviert? Die ältere Generation hat Vorurteile gegenüber der jüngeren – das war schon zu Platons Zeiten so.
Fakt ist: Die Babyboomer gehen zunehmend in Rente und Unternehmen stehen vor der Herausforderung, den Nachwuchs für sich zu interessieren. Wir unterstützen Sie dabei mit unseren Azubi-Paketen ‚Fit in der Ausbildung‘.
Tschüss, Arbeitsmarkt!
Wussten Sie, dass 1964 im größten Babyboomer-Jahrgang 1,36 Millionen Kinder geboren wurden? Jetzt – rund 60 Jahre später – verlassen die geburtenstarken Jahrgänge zunehmend den Arbeitsmarkt.
Eine neue Generation rückt ins Blickfeld: die Gen Z, geboren ca. zwischen 1995 und 2010. In einigen Jahren wird der Nachwuchs einen großen Teil der Arbeitnehmenden ausmachen. „Die junge Generation ist sehr gesundheitsbewusst“, so KKH-Großkundenberaterin Camilla Müller. „Für viele Firmen ist die Gesundheitsförderung ein wichtiger Benefit, um junge Mitarbeitende vom eigenen Unternehmen zu überzeugen.“
Fit in der Ausbildung
- Gesundheits- und Qualifizierungsprogramm: Von Ernährung über Business-Skills bis zur Resilienzförderung – mit dem breiten Portfolio der KKH-Azubi-Pakete unterstützen wir die Gesundheit Ihrer Auszubildenden in allen Phasen der Ausbildung.
- Gesamtpaket oder Einzelmaßnahmen: Die Gesundheitsangebote schneidern wir passgenau auf Ihren Bedarf zu. Gemeinsam entwickeln wir einen individuellen Fahrplan.
KKH-AzubiStart
1. Ausbildungsjahr: Neuorientierung
KKH-AzubiHealth
2. Ausbildungsjahr: u. a. Entspannung, Bewegung, Ernährung und Sucht
KKH-AzubiSkills
3. Ausbildungsjahr: u. a. Prüfungsvorbereitung und Medienkompetenz
„Chemie hat sofort gepasst“: Zirkeltraining bei Hornbach
Zahlreiche Firmenkunden unterstützen wir bei der Gesundheitsförderung ihrer jungen Mitarbeitenden. Darunter auch die HORNBACH Baumarkt AG: 150 Auszubildende im ersten Ausbildungsjahr haben wir kürzlich bei mehreren Aktionstagen zum Thema Gesundheit sensibilisiert. Unser Expertenteam vor Ort hat gemeinsam mit unseren Partnern unter anderem ein Zirkel-Training auf die Beine gestellt.
„Wir wissen, wie wir junge Leute begeistern können – die Chemie hat sofort gepasst! Die Auszubildenden haben neben dem Spaß an der Bewegung auch Gesundheitstipps sowie Blitz-Entspannungstechniken für den Alltag mitgenommen“, so KKH-Großkundenberaterin Camilla Müller.
Slack-Line
fördert Balance, Koordination und Muskulatur
Handkraftmessung
lässt Rückschlüsse auf gesamtkörperliche Muskulatur zu
Reaktionspads
unterstützen spielerisch Reaktionsschnelligkeit und Koordination
Sie möchten Auszubildende für Ihr Unternehmen gewinnen?
Wir unterstützen Sie mit individuellen Gesundheitsmaßnahmen nach Ihrem Bedarf.
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